为贯彻落实全国总工会工作要求，进一步激发工会创新创造活力，强化典型引路，形成示范效应，推动工会工作创新发展，根据《云南工会重点工作创新案例发布暂行制度》规定，现发布2024年10月份云南工会重点工作创新案例名单，集中体现全省工会创造性开展工作的最新成果。请全省各级工会相互学习借鉴，并结合实际深化运用。

1 思想政治引领

普洱市总工会“四个融入”深入学习宣传贯彻习近平总书记重要回信精神

强根基、勇创新、求卓越  ——楚雄州总工会以思想政治工作新维度引领重点工作新跨越

西双版纳州总工会精心打造“国门书屋”  营造边境守护者“精神家园”

红河州开远市总工会课堂注入“四气” 激活职工思想

2 宣传传播

昆明市五华区总工会“三力”齐发  用心用情传播时代新声

昆明市富民县总工会组织文艺家走进企业讲好工人故事

3 劳动和技能竞赛

昆明市盘龙区总工会创新“人工智能+技能竞赛”模式培育数智化人才

昆明市安宁市总工会创新“123”劳动竞赛模式  让“劳动美”擦亮“能源绿”

4 产业工人队伍建设改革

昆明市成立4个专业服务团保姆式、全周期服务产改企业

文山州总工会探索创新组建产改联盟  推动企业产改工作齐头并进

曲靖市经开区打造“警企工”联动“前哨站” 切实维护产业工人合法权益

玉溪市江川区总工会四项举措推进产业工人技能提升

云能硅材“以匠育才”注入发展新质生产力“新动能”

5 “四技”、“五小”、“两比”

楚雄州禄丰市总工会“两个抓手”  深入开展职工创新创效活动

云南能投集团搭建职工创新创效平台  聚力培育新质生产力

云南华联锌铟股份有限公司工会激发职工创新创造“源动力”  增添企业高质量发展“新动力”

6 基层工会建设

“四力”赋能  大理跑出建会入会“加速度”

沪滇协作结硕果  普洱培训帮扶见实效

7 新就业形态劳动者

“码上入会”红河州总工会开启新就业形态劳动者入会便捷通道

“三项保障 三效合一”昆明市盘龙区构建新就业形态劳动者立体式服务体系

8 维护职工权益

玉溪市红塔区总工会积极参与劳动争议调解  帮助150名农民工追回工资

德宏州芒市总工会积极发挥诉前调解作用  为36名农民工实现“薪”愿

9 构建和谐劳动关系

昆明市盘龙区总工会创新“3+”普法宣传模式  助力构建和谐劳动关系

大理州祥云县健全“五大机制” 构建和谐劳动关系

10 参与劳动争议调解和职工法律援助

普洱市总工会运用“法院+工会”诉调对接机制  成功调解某工伤赔偿案

昭通市总工会推动完善劳动争议多元化解机制

11 劳动法律监督“一函两书”

普洱市思茅区总工会运用工会劳动法律监督提示函  推动解决职工欠薪问题

中烟施伟策（云南）再造烟叶有限公司“以资鼓励”点燃“一函两书”新引擎

12 工会服务职工

迪庆州总工会“三步走”有力实施帮扶关爱项目

临沧市总工会聚焦职工所需  以项目化精准施策  切实提升重点群体幸福感

昆明市盘龙区总工会驿站+维权服务  前移“驿”点  暖心加倍

昆明市滇池国家旅游度假区总工会创新工会驿站＋服务模式

中国铁路昆明局集团有限公司工会创新“3+”工作模式  提升职工生活品质

13 女职工工作

昆明市总工会“211”工作法  擦亮爱心托管品牌  解决假期带娃难题

临沧市总工会“会聚良缘”小平台  助推“暖边固防”大行动

14 其他工作

普洱市总工会发挥“三力”织密职工安全“防护网”

云南白药集团工会“以赛促学”织牢安全防护网

红磷化工工会推行KYT活动  夯实安全生产群众基础

会泽卷烟厂工会创新安全生产教育培训方式  提升安全宣传教育质效

云岭职工：

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