8月27日，煤产集团工会召开2025年度内部审计反馈会。煤产集团党委副书记、工会主席蒋治安主持会议，云南能源集团工会副主席、女工委主任张梅出席会议并作工作要求。

会议现场

会上，云南卓尔会计师事务所通报了煤产集团工会2025年度经费收支审计、专项资金审计及工会主席经济责任离任审计综合意见。现场开展业务交流，与会人员就审计发现问题及日常业务疑点现场提问，审计项目组逐一答疑解惑。

蒋治安代表煤产集团工会作表态发言，对能源集团工会的关心、监督、指导，对会计师事务所的专业审计表示衷心感谢。他指出本次会议既是一次审计结果的集中通报会，也是一次问题查摆的警示教育会，更是一次对标整改的工作部署会，核心目的就是全面检视煤产集团工会经费管理短板，严格对标《云南省基层工会经费收支管理实施细则》要求，压实整改责任、规范管理流程，推动全集团工会财务管理和经费使用水平全面提升。针对审计反馈的问题，煤产集团工会诚恳接受、全盘认领、坚决整改。他要求：一是提高政治站位。深刻认识审计整改的严肃性和紧迫性，把整改作为严肃的政治任务和必须落地的硬指标。二是坚持对标立规。把学习贯彻省总工会和能源集团相关制度作为整改工作的总遵循和总标尺，从制度层面彻底解决“标准不一”的问题，限期完成制度修订，补齐关键领域制度短板，开展制度标准全员宣贯。三是压实整改责任。建立问题清单、责任清单、时限清单，实行台账管理、销号推进，区分立行立改、长期整改问题，坚持分类施策，强化督导检查，严肃整改纪律，确保整改质量。四是深化成果运用。以此次审计整改为契机，举一反三、标本兼治，严守经费使用红线、强化预算刚性约束、筑牢内部控制防线、夯实会计基础工作，推动工会经费管理从“被动整改”向“主动规范”转变。

张梅就抓好整改落实提出四点要求：一要高度重视、压实责任。各级工会主席作为工会经费管理的第一责任人，要亲自督促、安排整改工作。二要细化举措、整改到位。严格对照整改措施完成一项、销号一项，确保件件有落实、事事有回音。三要加强学习、提升管理。基层工会财务人员大多兼职，要准确掌握工会财经制度与行政财经制度的区别，认真学习省总工会及集团相关制度。四要加强指导、做好服务。各单位工会要坚持立行立改、长期坚持，以审计整改为契机，提升工会规范化建设水平。集团工会将适时开展制度宣贯，对经费列支使用前做到提前沟通把关、事后统一审核，确保合规使用。

会议在煤产集团总部设主会场，所属单位设21个视频分会场。能源集团党群工作部、能投财务公司有关同志，云南卓尔会计师事务所审计项目组，煤产集团党群工作部及总部工会相关业务人员，所属单位工会主席、工会负责人、经审委委员及业务经办人员共174人参会。