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集团召开2026年上半年基层党建工作暨学习教育工作推进会

发布时间:2026-07-24 点击量:1

7月23日,集团召开2026年上半年基层党建工作暨学习教育工作推进会,深入学习贯彻全国党建工作座谈会精神、习近平总书记在庆祝中国共产党成立105周年大会上的重要讲话精神,系统复盘上半年基层党建、学习教育、干部人才、意识形态、信访维稳等工作成效,查摆短板弱项、压实工作责任,部署下半年重点任务,为集团“十五五”开局起步、一体化深度融合和高质量发展提供坚强保障。集团党委副书记、工会主席王志祥主持会议并讲话,4户二级企业现场作工作汇报。

会议现场

会议指出,上半年,集团各级党组织紧扣全年党建工作任务主线,向中心聚焦、为大局聚力,各项工作取得积极成效。政治引领扎实有力,高质量开展树立和践行正确政绩观学习教育;“双融双创”走深走实,落地实施了书记领办、班子攻关、基层创新等一批特色项目;基层基础更加稳固,6名个人和2个基层党组织荣获省委、省国资委“两优一先”表彰;从严治党纵深推进,企业政治生态、经营生态持续净化向好;队伍结构持续优化,实干实绩用人导向牢固树立。

会议强调坚持常态长效,从严从实推进树立和践行正确政绩观学习教育整改整治攻坚冲刺,抓实“学、查、改”闭环管理;夯实党建基层基础,统筹推进基层党建、产改、群团、意识形态与企业文化建设,确保党建与生产经营深度融合;纵深推进组织变革与干部人事改革,加快构建精简高效组织体系,建好关键人才库;坚持“四实四硬”选人导向,抓实干部队伍建设子规划,健全干部培养历练与梯队储备机制。压紧压实管党治党责任,系统推进各类问题一体整改,大力践行“精严实快”工作作风,做好信访维稳和职工思想引导,涵养风清气正政治生态。

会议要求,各级党组织压实层级责任链条,切实扛起主体责任,领导干部主动履职担当,班子成员落实分片包抓、分工包保机制,推动压力传导一贯到底。坚持统筹一体推进,把党建基础建设、人才人事改革、全面从严治党与生产经营、产业转型等中心工作一体部署、一体推进、一体考核,引导干部集中精力深耕一线。强化队伍作风保障,引导全体干部职工树立正确政绩观,充分激发基层党组织、群团组织活力,挖掘宣传一线先进典型,凝聚全员干事创业共识;严守工作纪律,强化跟踪问效,以务实举措推动年度各项目标任务顺利实现,以高质量党建引领集团一体化深度融合,奋力谱写集团一体化高质量发展的新篇章。

集团党群工作部、组织人力部相关人员,集团所属公司党委副书记、分管领导以及党群、人资部门负责人分别在主会场、视频分会场参加会议。

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