10月22日，苏帕河公司组织召开了“大监督”工作联席会。

会议对公司今年以来“大监督”工作进行回顾总结，对取得的工作成效给予充分肯定。公司各支部、部室厂负责人就今年前三季度落实职能监督情况以及党风廉政建设责任制落实情况分别进行了交流发言。

会议强调，一是强化贯通协同，凝聚监督合力。要坚持以党内监督为主导，加强与纪检监督、巡察监督、审计监督、职能监督等监督主体紧密协助，促进各类监督力量融合、程序契和、工作融合;二是聚焦监督重点，发挥“大监督”作用。要强化政治监督，紧紧围绕党的二十大和二十届三中全会精神、党纪学习教育、能源保供、安全生产责任制、违规吃喝专项整治、公车专项治理等推进政治监督具体化精准化常态化。要聚焦权力运行的“关键点”，内部管理的“薄弱点”，问题易发的“风险点”超前介入，主动作为，推动日常监督近距离、常态化;三是坚持标本兼治，完善“大监督”机制。要着力强化“清廉能投”廉洁文化建设，扎实推进廉洁文化融入公司“国企改革深化提升七个专项行动重点任务”；要坚持“全周期管理”理念，围绕促进公司治理、强化内部管理、防范化解风险等方面，加强制度体系建设；要推动大监督体系制度化、规范化、专业化、一体化，形成信息互通、责任协同、成果共享。四是强化责任追究，形成“大监督”震慑。要压紧压实各类监督责任，坚持挺规在前、挺纪在前，让制度“长牙”“带电”“发威”，让干部重视、警醒、知耻；要落实好“三个区分开来”，营造激励干事创业的良好环境。

会议由公司纪委副书记陈恳主持，各支部、部室厂负责人参加。